在上海人才引進(jìn)政策中，有五類(lèi)人員符合條件后可直接申請(qǐng)落戶(hù)。這些路徑對(duì)個(gè)人資質(zhì)、企業(yè)背景和貢獻(xiàn)成果都有明確要求，你需要結(jié)合自身情況判斷適配性。

　　一、創(chuàng)業(yè)型人才

　　如果你在上海創(chuàng)辦企業(yè)，首輪獲得科技企業(yè)孵化器或創(chuàng)業(yè)投資機(jī)構(gòu)投資達(dá)到1萬(wàn)元（含）以上，且個(gè)人持股比例不低于10%、連續(xù)工作滿(mǎn)2年，可能符合這一類(lèi)別的申請(qǐng)條件。

　　二、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中介服務(wù)人才

　　若你連續(xù)兩年在上海的技術(shù)轉(zhuǎn)移或科技成果轉(zhuǎn)化服務(wù)機(jī)構(gòu)工作，且最近三年作為第一完成人促成技術(shù)合同交易額累計(jì)達(dá)到1萬(wàn)元（含）以上，可以考慮此路徑。

　　三、創(chuàng)業(yè)投資管理運(yùn)營(yíng)人才

　　本市創(chuàng)業(yè)投資機(jī)構(gòu)的合伙人或副總裁，以及在上海完成單筆投資額1萬(wàn)元（含）以上的高級(jí)管理人員，屬于這一類(lèi)適用人群。

　　四、企業(yè)高級(jí)管理人員和核心技術(shù)人員

　　最近4年內(nèi)，你在本市累計(jì)繳納36個(gè)月職工社保，且繳費(fèi)基數(shù)達(dá)到上一年度本市職工社會(huì)平均工資的3倍，同時(shí)繳納的個(gè)人所得稅累計(jì)達(dá)到1萬(wàn)元（含）以上，這類(lèi)情況可能符合人才引進(jìn)的基本要求。

　　五、企業(yè)家

　　作為企業(yè)法定代表人（董事長(zhǎng)或總經(jīng)理）或持股10%（含）以上的創(chuàng)始人，需同時(shí)滿(mǎn)足以下條件：

　　1、企業(yè)連續(xù)3年年?duì)I業(yè)收入利潤(rùn)率大于10%，且上一年度應(yīng)納稅額大于1萬(wàn)元（含）；或?qū)儆诳萍夹推髽I(yè)，近3年主營(yíng)業(yè)務(wù)收入年增長(zhǎng)率均大于10%，且上一年度應(yīng)納稅額在1萬(wàn)元（含）以上；或企業(yè)已在上海證券交易所、深圳證券交易所等資本市場(chǎng)上市。

　　2、企業(yè)的生產(chǎn)工藝、設(shè)備及產(chǎn)品不屬于國(guó)家和本市限制或淘汰類(lèi)目錄。

　　3、企業(yè)無(wú)重大違法違規(guī)記錄和處罰，無(wú)不良信用記錄。

　　很多申請(qǐng)人會(huì)糾結(jié)自己的企業(yè)是否具備人才引進(jìn)資質(zhì)，或者對(duì)社?；鶖?shù)、個(gè)稅金額的計(jì)算方式感到困惑。凡圖咨詢(xún)可為你免費(fèi)評(píng)估當(dāng)前條件與創(chuàng)業(yè)類(lèi)、高管類(lèi)或企業(yè)家類(lèi)路徑的匹配度，幫你梳理材料清單，識(shí)別常見(jiàn)退回風(fēng)險(xiǎn)。

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