一、年齡

　　年齡指標(biāo)最高分值為30分。具體積分標(biāo)準(zhǔn)如下：

　　持證人年齡在56-60周歲，積5分；年齡每減少1歲，積分增加2分。

　　二、教育背景

　　教育背景指標(biāo)最高分值為110分。持證人按照國(guó)家教育行政主管部門(mén)規(guī)定取得的被國(guó)家認(rèn)可的國(guó)內(nèi)外學(xué)歷學(xué)位，可獲得積分。具體積分標(biāo)準(zhǔn)如下：

　　1、持證人取得大專(zhuān)（高職）學(xué)歷，積50分。

　　2、持證人取得大學(xué)本科學(xué)歷，積60分。

　　3、持證人取得大學(xué)本科學(xué)歷和學(xué)士學(xué)位，積90分。

　　4、持證人取得碩士研究生學(xué)歷學(xué)位，積100分。

　　5、持證人取得博士研究生學(xué)歷學(xué)位，積110分。

　　三、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)和技能等級(jí)

　　專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)和技能等級(jí)指標(biāo)最高分值為140分。持證人在本市工作期間取得的專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)類(lèi)職業(yè)資格證書(shū)和技能類(lèi)國(guó)家職業(yè)資格證書(shū)且專(zhuān)業(yè)、工種與所聘崗位相符，可獲得積分。具體積分標(biāo)準(zhǔn)如下：

　　1、持證人取得技能類(lèi)國(guó)家職業(yè)資格五級(jí)，積15分。

　　2、持證人取得技能類(lèi)國(guó)家職業(yè)資格四級(jí)，積30分。

　　3、持證人取得技能類(lèi)國(guó)家職業(yè)資格三級(jí)，積60分。

　　4、持證人取得技能類(lèi)國(guó)家職業(yè)資格二級(jí)、中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格或相當(dāng)于中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的專(zhuān)業(yè)技術(shù)類(lèi)職業(yè)資格，積100分。

　　5、持證人取得技能類(lèi)國(guó)家職業(yè)資格一級(jí)或高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格，積140分。

　　持證人以中、高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格和技能類(lèi)國(guó)家職業(yè)資格二級(jí)、一級(jí)申請(qǐng)積分的，最近1年內(nèi)累計(jì)6個(gè)月的繳納職工社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)基數(shù)應(yīng)不低于本市上年度職工社會(huì)平均工資。

　　專(zhuān)業(yè)技術(shù)類(lèi)職業(yè)資格按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定需要注冊(cè)的，注冊(cè)后給予加分。

　　專(zhuān)業(yè)技術(shù)類(lèi)職業(yè)資格目錄、技能類(lèi)國(guó)家職業(yè)資格目錄，由市人力資源社會(huì)保障局統(tǒng)一向社會(huì)公布。

　　四、在本市工作及繳納職工社會(huì)保險(xiǎn)年限

　　持證人在本市工作并按照國(guó)家和本市相關(guān)規(guī)定按月繳納職工社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，每滿(mǎn)1年積3分。

　　持證人因未正常繳納本市職工社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)而補(bǔ)繳的、職工社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)單位與簽訂勞動(dòng)（聘用）合同單位不一致的，不作為本項(xiàng)的積分依據(jù)。

　　加分指標(biāo)及分值

　　加分指標(biāo)包括創(chuàng)業(yè)人才、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中介服務(wù)人才、緊缺急需專(zhuān)業(yè)、投資納稅或帶動(dòng)本地就業(yè)、繳納職工社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)基數(shù)、特定的公共服務(wù)領(lǐng)域、遠(yuǎn)郊重點(diǎn)區(qū)域、全日制應(yīng)屆畢業(yè)生、表彰獎(jiǎng)勵(lì)、配偶為本市戶(hù)籍人員等指標(biāo)。

　?。ㄒ唬﹦?chuàng)業(yè)人才

　　符合一定條件的創(chuàng)業(yè)人才，積120分。

　　創(chuàng)業(yè)人才積分具體條件，由市科委會(huì)同相關(guān)部門(mén)制定后向社會(huì)公布。

　?。ǘ﹦?chuàng)新創(chuàng)業(yè)中介服務(wù)人才

　　符合一定條件的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中介服務(wù)人才，積120分。

　　創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中介服務(wù)人才積分具體條件，由市科委會(huì)同相關(guān)部門(mén)制定后向社會(huì)公布。

　?。ㄈ┚o缺急需專(zhuān)業(yè)

　　持證人所學(xué)專(zhuān)業(yè)屬于本市緊缺急需專(zhuān)業(yè)目錄且工作崗位與所學(xué)專(zhuān)業(yè)一致的，積30分。

　　本市緊缺急需專(zhuān)業(yè)目錄，由市人力資源社會(huì)保障局會(huì)同相關(guān)部門(mén)制定后向社會(huì)公布。

　　（四）投資納稅或帶動(dòng)本地就業(yè)

　　持證人在本市投資創(chuàng)辦的企業(yè)，按照個(gè)人的投資份額計(jì)算，最近連續(xù)3年平均每年納稅額在10萬(wàn)元人民幣及以上或平均每年聘用本市戶(hù)籍人員在10人及以上，每納稅10萬(wàn)元人民幣或每聘用本市戶(hù)籍人員10人積10分，最高120分。

　　（五）繳納職工社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)基數(shù)

　　持證人在本市工作繳納職工社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)基數(shù)指標(biāo)最高分值120分。具體積分標(biāo)準(zhǔn)如下：

　　1、持證人最近4年內(nèi)累計(jì)36個(gè)月在本市繳納職工社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)基數(shù)等于以及高于本市上年度職工社會(huì)平均工資80%低于1倍的，積25分。

　　2、持證人最近4年內(nèi)累計(jì)36個(gè)月在本市繳納職工社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)基數(shù)等于以及高于本市上年度職工社會(huì)平均工資1倍低于2倍的，積50分。

　　3、持證人最近4年內(nèi)累計(jì)36個(gè)月在本市繳納職工社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)基數(shù)等于以及高于本市上年度職工社會(huì)平均工資2倍低于3倍的，積100分。

　　4、持證人最近3年內(nèi)累計(jì)24個(gè)月在本市繳納職工社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)基數(shù)等于本市上年度職工社會(huì)平均工資3倍的，積120分。

　　持證人因未正常繳納本市職工社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)而補(bǔ)繳的、職工社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)與個(gè)人所得稅繳費(fèi)基數(shù)不能合理對(duì)應(yīng)的、職工社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)單位與簽訂勞動(dòng)（聘用）合同單位不一致的，不作為本項(xiàng)的積分依據(jù)。

　?。┨囟ǖ墓卜?wù)領(lǐng)域

　　持證人在本市特定的公共服務(wù)領(lǐng)域就業(yè)，每滿(mǎn)1年積4分，滿(mǎn)5年后開(kāi)始計(jì)入總積分。

　?。ㄆ撸┻h(yuǎn)郊重點(diǎn)區(qū)域

　　持證人在本市重點(diǎn)發(fā)展的遠(yuǎn)郊區(qū)域工作并居住，每滿(mǎn)1年積2分，滿(mǎn)5年后開(kāi)始計(jì)入總積分，最高分值20分。

　?。ò耍┤罩茟?yīng)屆畢業(yè)生

　　持證人為全日制應(yīng)屆高校大學(xué)畢業(yè)生，積10分。

　?。ň牛┍碚锚?jiǎng)勵(lì)

　　持證人在本市工作期間獲得的表彰獎(jiǎng)勵(lì)可積分，最高分值110分。具體積分標(biāo)準(zhǔn)如下：

　　1、持證人獲得本市部、委、辦、局等市級(jí)機(jī)關(guān)專(zhuān)項(xiàng)性表彰獎(jiǎng)勵(lì)，積30分。

　　2、持證人獲得本市部、委、辦、局等市級(jí)機(jī)關(guān)綜合性表彰獎(jiǎng)勵(lì)，積60分。

　　3、持證人獲得省部級(jí)及以上政府表彰獎(jiǎng)勵(lì)，積110分。

　　本市部、委、辦、局等市級(jí)機(jī)關(guān)政府表彰獎(jiǎng)勵(lì)項(xiàng)目目錄，按照市政府批準(zhǔn)并公布的表彰獎(jiǎng)勵(lì)目錄執(zhí)行。

　　（十）配偶為本市戶(hù)籍人員

　　持證人配偶為本市戶(hù)籍人員，結(jié)婚每滿(mǎn)1年積4分，最高分值40分。

　　減分指標(biāo)包括提供虛假材料、行政拘留記錄和一般刑事犯罪記錄等指標(biāo)。

　?。ㄒ唬┥暾?qǐng)積分時(shí)提供虛假材料

　　持證人3年內(nèi)有提供身份、學(xué)歷、就業(yè)、職稱(chēng)職業(yè)資格、婚姻、表彰獎(jiǎng)勵(lì)等方面虛假材料的，每次扣減150分。

　?。ǘ┬姓辛粲涗?/p>

　　持證人5年內(nèi)有行政拘留記錄的，每條扣減50分。

　　（三）一般刑事犯罪記錄

　　持證人5年內(nèi)有一般刑事犯罪記錄的，每條扣減150分。

　　第九條（一票否決指標(biāo)）

　　持證人有違反國(guó)家及本市計(jì)劃生育政策規(guī)定行為記錄或嚴(yán)重刑事犯罪記錄的，取消申請(qǐng)積分資格。

　　上海居住證積分達(dá)到120分是享受子女教育、醫(yī)保、居轉(zhuǎn)戶(hù)等權(quán)益的重要門(mén)檻，但積分計(jì)算涉及學(xué)歷、職稱(chēng)、社保、緊缺工種、納稅等多個(gè)維度，且政策細(xì)則常有微調(diào)。每個(gè)人的學(xué)歷背景、工作年限、單位性質(zhì)、社?；鶖?shù)不同，能拿到的積分項(xiàng)也各不相同。凡圖人才咨詢(xún)的專(zhuān)業(yè)服務(wù)價(jià)值在于：基于你的實(shí)際情況，免費(fèi)評(píng)估當(dāng)前積分構(gòu)成是否可達(dá)120分，幫你梳理可加分項(xiàng)、識(shí)別材料合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)、避免因社保斷繳、學(xué)歷未認(rèn)證或崗位不符導(dǎo)致積分申請(qǐng)被退回，幫你高效規(guī)劃積分達(dá)標(biāo)路徑。

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